首页 > 新闻资讯  >  行业资讯

同鑫专业薪酬系统,让企业薪酬管理更智能高效!

2021-09-04 13:50:28 浏览:255 咨询电话:400-1800-278

对于HR来说,在众多人力资源管理事务中,最“吃力不讨好”的当属薪酬发放了。不仅每个月薪资计算工作量极大,而且工资发放无误大家都觉得理所应当,但只要有一次出错,就堪称是重大失误,引起员工反感。所以每次月底、月初进行薪资计算,都让HR压力倍增、苦不堪言。


同鑫薪酬系统


薪资数据信息量庞大,收集数据耗时长


薪资计算涉及很多方面的数据,HR可让相关人员提交数据批量导入薪酬系统,同时系统可与钉钉、企业微信对接,与人事、考勤、绩效等模块进行关联,自动获取涉及薪资计算的相关数据,还有当月需要发薪的员工,极大减轻HR的数据收集工作。


薪酬系统


不同岗位薪酬方案不同,计算复杂

同鑫eHR支持宽带薪酬、标准薪酬等多种薪酬架构,支持多种计薪方式,不同周期可按不同标准核算,并可为不同岗位设置对应的薪资方案,算薪时能自动将数据融入到岗位的薪资规则中进行核算,将复杂的薪资计算简单化!还支持多次发放累计扣税、年终奖结算等多种核算规则,亦可满足企业多次发薪要求!




底薪、提成、绩效…,计算量大,容易出错

强大配置能力:同鑫eHR内置薪资核算公式,可根据需要自定义设置薪资、提成、奖金、绩效、补贴等工资项目,而且薪资公式设置简单,零基础都可轻松掌握。精准核算能力:系统会自动关联考勤、定薪、绩效、社保、奖惩等数据,支持个税专项扣除计算,入职、离职及月中调薪工资折算,一键实现薪资的智能精准核算,每月算薪快速高效。


薪资管理系统.jpg


个税申报、工资条打印派发,工作繁琐

同鑫eHR支持新版个税核算,可对接税局个税系统,自动通过税局计算个税,一键申报综合所得并缴纳,简单快捷解决个税申报问题。同时还可以生成电子工资条自动推送,员工可在移动端、企业微信、钉钉、邮箱等多个渠道查看个人薪资明细。


薪酬报表


薪资报表制作太繁杂

薪酬作为人力成本最直接的体现,企业管理者是需要详细了解薪酬的数据情况,但HR进行薪资报表制作费时费力且数据不全面。所以同鑫eHR有强大的薪资数据分析能力,支持人力成本分析、个税申报、人均投入产出比等报表一键导出,提供准确的人力成本数据辅助企业管理决策。


针对企业面临的薪酬管理难题,同鑫人力资源系统不断升级自身的薪酬核算解决方案,目前可以帮助企业实现一体化算薪,让薪酬管理更加智能和高效,帮你解决以下薪酬难题!



更多人力资源系统相关资讯:

hr系统排名

hr管理软件有哪些

人力资源管理软件公司



联系方式

400-1800-278