数字化能力，正在重塑人力资源管理的新格局，赋予传统企业全新生命力。2024年12月24日，昆山拓安塑料联合同鑫科技正式启动人力资源系统数字化项目的建设，标志着拓安塑料正式迈入人力资源数智化转型的快车道！

昆山拓安塑料制品有限公司

昆山拓安塑料制品有限公司最早成立于1991年6月，2010年9月在昆山成立分公司，公司占地60000平方米，是一家集模具设计与制造、注塑成型、注塑件喷漆、镀铝、丝印等工艺技术为一体的高科技民营企业，并于2016年吸收合并了其旗下的久凯金属科技有限公司，目前能为汽车零部件、电动工具、电器、以及光纤传输机械等行业提供各类精密注塑模具和压铸零件。

数智转型 智赢未来

人力资源管理数智化项目启动

手工模式在制造业的管理上十分吃力，管理方式的滞后难以满足现代制造业发展需求，制造业迈向智造生产的步伐在不断加快。随着面临的管理压力越来越大，拓安塑料意识到要快速推动数字化建设，借助数字化引擎提升企业运营效能。

在人力资源数字化转型的路上，拓安塑料在多方厂商综合选型过程中，基于高度契合制造业需求的HR产品和能够快速交付落地的实施优势，最终选择了同鑫科技作为人力资源数字化转型落地的服务商，实现项目高效上线。

基于先基础、后进阶的数字化建设原则，双方第一阶段主要集中在基础事务层面的变革和多公司集中管控：

①多地、多组织部署，实现组织人事、考勤管理、薪资管理等业务的全面规范化、流程化、自动化，覆盖员工入转调离，解决复杂的考勤难题，支撑拓安塑料人力资源业务的高效处理。同时提多维度的数据报表赋能业务，实现人力资源管理效率和管理质量的双重提升。

②通过深度集成钉钉和考勤设备，实现资源整合和信息共享，减少信息传递失真，避免信息孤岛和重复劳动，打造一体化的管理平台，提升整体运营效率。

项目启动以后，同鑫科技与拓安塑料将开始全方位合作，从需求调研、蓝图设计、系统配置等多个环节入手，高效完成模块搭建与流程建设，实现快速交付上线，为公司转型发展注入强劲动力！