首页 > 新闻资讯  >  行业资讯

hr人力资源管理系统哪家好?

2020-11-13 16:56:55 浏览:108 咨询电话:400-1800-278

现代企业的管理仅靠传统的人为手工操作是行不通的,需要借助现代人力资源管理系统进行信息化管理,目前市场上人力资源管理系统选择众多,那hr人力资源管理系统哪家好?


同鑫ehr人力资源软件.jpg


一、系统功能齐全

很多企业的人力资源管理事务十分繁杂,而且不同企业对管理需求都是有所差异,这就要求人力资源管理系统具备全面功能。同鑫科技的HR人力资源系统能够覆盖人力资源管理的全方面,具有组织、人事、考勤、薪酬、招聘、绩效等十八大功能模块,可与OA、钉钉、ERP等系统进行对接,同时为了满足企业的不同实际情况,能够支持人事、考勤、工作等各种自定义报表输出,能够支持各种功能的定制,为企业提供完善的信息化管理解决方案。


二、系统操作简单

人力资源系统的实施上线是有一定的失败风险,其中很大原因是因为企业的员工抵触不配合导致,因为任何员工都不希望改变自己的工作习惯,所以人力资源系统的应用是能够让他们远离加班的日子,是要减轻他们的工作负担,并非加重负担,所以同鑫一直十分注重人力资源管理系统的便捷性、上手难度和简单易用性,使员工通过简单培训即可快速上手应用。


江南实业集团3.jpg


三、系统服务到位

售后服务对于人力资源管理系统的应用十分重要,员工能否充分使用系统与厂商提供的培训有很大关系,同时在系统的长期使用过程难免会遇到一些问题,这时就需要系统厂商提供技术支持,及时帮助企业解决系统使用问题。同鑫科技有着完善的售后服务团队,能够及时解决企业遇到的系统问题,并且定期进行售后回访,为企业提供全面的售后服务。


四、系统“与时俱进”

企业在不断发展过程,其管理制度和需求也会发生变革,而且市场需求也在不断变化,所以与时俱进对于人力资源管理系统十分重要。而同鑫科技有着庞大的研发技术团队,一直不断对系统进行更新优化和版本升级,能够适应企业的变革进行功能的新增和定制,从而可以更好地满足企业发展需求。


一款好的hr人力资源管理系统要帮助企业解决事务、人才、战略方面的问题, 通过优化人力资源配置实现管理效益最大化,同鑫20年一直专注国内企业人力资源系统的开发定制,目前有着6000+企业成功案例,若有兴趣进一步了解欢迎联系同鑫科技!




人力资源管理系统相关资讯:

人力资源软件有哪些

本地部署人力资源管理系统

人力资源管理软件排名



联系方式

400-1800-278